Корпоративный тренинг по выработке стратегических задач и целей для сотрудников учреждения

Корпоративный тренинг по выработке стратегических задач и целей прошел для сотрудников АУ «Управление Минприроды УР» в прошлую пятницу.

Стратегическая сессия была разбита на несколько этапов – на каждом этапе происходил анализ существующих проблем, определялись потенциальные точки роста и развития учреждения, делались определенные выводы. Работа участников происходила в группах.

На первом этапе участники настраивались на эффективную работу и с помощью тренера выстраивали единое организационное смысловое пространство: происходил разбор терминов и понятий из стратегического, системного и операционного уровней управления. Сотрудники оценивали актуальное положение учреждения, делились своими ожиданиями от компании, визуализировали образ «Работа моей мечты».

На втором этапе происходила основная работа стратегической сессии – посредством организационного анализа были выявлены проблемные моменты в работе учреждения и факторы, на них влияющие, установлены новые стратегические задачи и цели.

При подведении итогов у каждого сотрудника была возможность высказать свое мнение по поводу результатов сессии. Многие сотрудники отметили, что появился новый взгляд на работу учреждения, пробудился личный интерес к повышению уровня своих компетенций. Коллективное участие в тренинге позволило участникам узнать своих коллег с ранее неизвестных сторон, что в целом, бесспорно, способствовало сплочение коллектива, а в будущем поможет достижению поставленных общих целей.